NR1 e PGR em Lagarto: Como a Telemedicina Fortalece a Saúde Ocupacional

A NR-1 atualizada exige gestão de riscos psicossociais no PGR. Empresas em Lagarto usam telemedicina e saúde mental como aliados.

Principais Benefícios

PGR
Atualizado
Evidência documentada de ações contra risco psicossocial no PGR
✓
Sem autuação
Empresa em conformidade com a Portaria MTE 1.419/2024 — pronta para fiscalização
Psicólogo
Documentado
Benefício de saúde mental gera registro auditável como medida de controle
NR-1
Resolvido
Adequação à NR-1 sem precisar contratar consultoria adicional de SST
SRTE
Pronto
PGR pronto para vistoria — sem surpresas na fiscalização

A Portaria MTE 1.419/2024 atualizou a NR-1 e tornou obrigatória a gestão de riscos psicossociais no PGR. Em Lagarto, isso significa que estresse, burnout e pressão excessiva precisam estar no mapa de riscos — e as ações preventivas precisam estar documentadas.

Lagarto em números: quanto custa cuidar da sua equipe

Em Lagarto há 15.906 trabalhadores assalariados formais, com salário médio de cerca de R$ 2.683, em 2.597 empresas e organizações ativas. Para uma unidade de porte médio (6,89 pessoas), o plano START do AB Card (R$ 63,60 por colaborador) custa R$ 438,22 por mês — 2,37% do salário médio local por colaborador.

Exemplo ilustrativo: com salário médio de R$ 2.683, um dia de trabalho em Lagarto custa cerca de R$ 121,95 por colaborador. Se o acesso rápido à telemedicina evitasse apenas 2 faltas por colaborador ao ano, uma unidade de porte médio (6,89 pessoas) deixaria de perder R$ 1.680,46 por ano em dias não trabalhados, e a soma dos 15.906 assalariados formais da cidade chegaria a R$ 3.879.329.

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O que mudou na NR-1 em 2024 — e o que sua empresa precisa fazer

A Portaria MTE 1.419/2024 atualizou a NR-1 para incluir riscos psicossociais como categoria obrigatória no PGR. Antes, o foco era em riscos físicos, químicos e biológicos. Agora, estresse, burnout, pressão excessiva, assédio e sobrecarga de trabalho precisam ser mapeados e controlados.

O que são riscos psicossociais e como mapeá-los no PGR?

Riscos psicossociais são fatores do ambiente de trabalho que afetam a saúde mental do colaborador: pressão por metas excessivas, jornadas longas sem descanso, falta de autonomia, conflitos interpessoais, medo de perder o emprego. Todos esses entram no PGR.

Como o AB Card apoia a adequação ao PGR em Lagarto

O AB Card inclui psicólogo, terapias e saúde mental como opções de benefício. Isso gera um registro mensurável: quantos colaboradores acessaram apoio de saúde mental, quando e com que frequência. Esse dado entra no PGR como evidência de medida de controle preventivo.

A Addventus Hub apoia empresas de Lagarto na estruturação do programa de benefícios como ferramenta de SST. Uma consultoria gratuita mostra como documentar os benefícios de saúde mental no PGR de forma que resista a auditoria da SRTE em SE.

Panorama econômico de Lagarto (SE)

Lagarto tem 101.579 habitantes (Censo 2022), a 248ª maior população entre as 288 cidades do guia, e um PIB de R$ 2.177.825 mil em 2023 (270º lugar), o que equivale a R$ 21.440 por habitante (258º lugar). Entre as 5 cidades de SE cobertas por este guia, Lagarto é a 4ª em população.

O mercado de trabalho formal soma 18.955 pessoas ocupadas (262º do guia) em 2.597 empresas e organizações ativas (270º) em 2024, das quais 15.906 são assalariadas (83,91%). São 18,66 pessoas ocupadas para cada 100 habitantes (241º lugar; 0,57 vez a mediana do guia). O porte médio é de 6,89 pessoas ocupadas por unidade local e o salário médio mensal é de 1,9 salários mínimos (cerca de R$ 2.683, 213º lugar).

Pelo valor adicionado (2021), o maior setor de Lagarto é serviços, com 43,20% da economia local, seguido por administração pública (35,30%). A administração pública tem peso alto (35,30%, 2,11 vez a mediana do guia; 25º maior peso entre as 288 cidades).

Em número de pessoas ocupadas (2021), os três maiores setores empregadores de Lagarto são comércio e reparação de veículos (23,50%), indústrias de transformação (21,70%) e administração pública, defesa e seguridade social (20,00%), que juntos somam 65,20% do emprego formal do município.

Entre 2010 e 2022, a população de Lagarto cresceu 7,10%, passando de 94.861 para 101.579 habitantes (187º maior crescimento entre as 288 cidades). O município ocupa 968,90 km², com densidade de 104,80 habitantes por km², 0,31 vez a mediana das cidades do guia (214ª maior densidade).

As 5 cidades de SE deste guia somam 1.095.718 habitantes, 369.209 pessoas ocupadas e 43.512 empresas e organizações ativas. Lagarto concentra 9,27% da população e 5,13% dos postos de trabalho formais desse conjunto.

Em Lagarto, a indústria responde por 13,90% do valor adicionado (208º maior peso entre as 288 cidades; mediana do guia: 20,00%). Mesmo com menor peso industrial, a NR-1 e o PGR valem para empresas de todos os setores em Lagarto, e a telemedicina apoia o acompanhamento de saúde ocupacional.

IndicadorLagartoPosição
População 2022101.579248º/288
População 201094.861239º/288
Crescimento 2010–20227,10%187º/288
Área (km²)968,90113º/288
Densidade (hab./km²)104,80214º/288
PIB 2023 (R$ mil)2.177.825270º/288
PIB per capita (R$)21.440258º/288
Empresas ativas2.597270º/288
Empresas por mil hab.25,57250º/288
Pessoas ocupadas18.955262º/288
Ocupados por 100 hab.18,66241º/288
Ocupados por empresa7,3072º/288
Assalariados15.906261º/288
Assalariados (% dos ocupados)83,91%71º/288
Salário médio (SM)1,9213º/288
Massa salarial (R$ mi/mês)42,67257º/288
Serviços no VA (%)43,20230º/288
Indústria no VA (%)13,90208º/288
Adm. pública no VA (%)35,3025º/288
Agropecuária no VA (%)7,6052º/288

Entre as cidades do guia, as de população mais próxima à de Lagarto são Ubá (1,02 vez a população de Lagarto, 1,89 vez em pessoas ocupadas); Patos (1,02 vez a população de Lagarto, 1,16 vez em pessoas ocupadas); Camboriú (1,01 vez a população de Lagarto, 1,24 vez em pessoas ocupadas); Santo Antônio de Jesus (1,01 vez a população de Lagarto, 1,73 vez em pessoas ocupadas); Manacapuru (1,00 vez a população de Lagarto, 0,64 vez em pessoas ocupadas). A tabela mostra quantas vezes a população, o PIB per capita e o salário médio de cada uma superam (acima de 1) ou ficam abaixo (abaixo de 1) os de Lagarto.

CidadeHabitantesPopulaçãoPIB per capitaSalário
Ubá (MG)103.3651,02×2,01×0,95×
Patos (PB)103.1651,02×1,16×0,89×
Camboriú (SC)103.0741,01×1,22×1,11×
Santo Antônio de Jesus (BA)103.0551,01×1,37×0,84×
Manacapuru (AM)101.8831,00×0,88×0,79×

Fonte: IBGE. VA = valor adicionado. SM = salário mínimo (R$ 1.412).

Perguntas frequentes sobre nr1 pgr saúde ocupacional empresas lagarto

A NR1 atualizada obriga a incluir saúde mental no PGR?

Sim. A atualização da NR1 (Portaria MTE 1.419/2024) tornou obrigatória a identificação e gestão de riscos psicossociais no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) de todas as empresas.

Oferecer psicólogo como benefício ajuda no PGR?

Diretamente. Ter um canal de apoio psicológico documentado como parte da política de benefícios da empresa reforça as medidas de controle de riscos psicossociais exigidas no PGR.

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