Novas Regras do PAT (Decreto 12.712/2025): o Que Muda para Empresas em São Paulo

O Decreto 12.712/2025 traz interoperabilidade obrigatória, teto de taxas e novos prazos até nov/2026. Veja o que empresas em São Paulo precisam adequar.

Principais Benefícios

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Contrato legal
Sem cláusula de exclusividade de rede — contrato 100% regularizado
0
Sem passivo
Elimine o risco de autuação do Ministério do Trabalho
VISA
Colaborador livre
Colaborador usa em qualquer estabelecimento — sem rede restrita
Fácil
Migre agora
Troca de fornecedor sem interromper os benefícios da equipe
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Em conformidade
Fornecedor seguindo o decreto desde o início — sem adequações pendentes

Você sabia que, desde 2021, é ilegal que seu fornecedor de benefícios exija que o colaborador use o saldo só em estabelecimentos credenciados por eles? Em São Paulo, muitas empresas ainda têm contratos com essa cláusula — e nem sabem que estão em risco.

São Paulo em números: quanto custa cuidar da sua equipe

Em São Paulo há 5.181.603 trabalhadores assalariados formais, com salário médio de cerca de R$ 5.648, em 1.221.001 empresas e organizações ativas. Para uma unidade de porte médio (5,32 pessoas), o plano START do AB Card (R$ 63,60 por colaborador) custa R$ 338,27 por mês — 1,13% do salário médio local por colaborador.

Exemplo ilustrativo: imagine um benefício de alimentação equivalente a 15% do salário médio de São Paulo, ou R$ 847,20 por colaborador ao mês. Com uma taxa administrativa de 4% cobrada sobre esse valor, uma unidade de porte médio (5,32 pessoas) paga R$ 2.162,88 por ano só em taxa, e para os 5.181.603 assalariados formais da cidade seriam R$ 2.107.129.950; no AB Card (taxa zero) esse valor fica com os colaboradores.

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O que o Decreto 10.854 proibiu — em linguagem simples

Antes de 2021, era comum que fornecedores de vale-refeição e vale-alimentação obrigassem o colaborador a gastar o benefício só em restaurantes e supermercados credenciados por eles. O fornecedor ganhava taxa de credenciamento dos estabelecimentos — e o colaborador ficava preso a uma lista limitada.

Como saber se seu contrato atual tem cláusula irregular?

Procure no contrato expressões como 'rede credenciada', 'estabelecimentos participantes', 'lista de parceiros' ou qualquer menção que limite onde o colaborador pode usar o benefício. Se o contrato diz que o colaborador só pode usar em estabelecimentos aprovados pelo fornecedor, essa cláusula é irregular.

AB Card: sem exclusividade, sem risco, em conformidade

O AB Card opera em rede VISA aberta. Sem lista de credenciados, sem taxa de credenciamento, sem restrição de onde o colaborador pode usar. Os decretos 10.854/2021 e 12.712/2025 foram seguidos desde o início do produto — sem taxa de adesão, sem exclusividade de rede e já dentro do teto de MDR.

A Addventus Hub ajuda empresas de São Paulo a verificar o contrato atual e migrar para o AB Card de forma limpa — sem interrupção dos benefícios e sem passivo. Uma consultoria gratuita levanta o risco atual e apresenta o plano de adequação para SP.

Panorama econômico de São Paulo (SP)

São Paulo tem 11.451.999 habitantes (Censo 2022), a 1ª maior população entre as 288 cidades do guia, e um PIB de R$ 1.066.825.105 mil em 2023 (1º lugar), o que equivale a R$ 93.156 por habitante (25º lugar). Entre as 39 cidades de SP cobertas por este guia, São Paulo é a 1ª em população.

O mercado de trabalho formal soma 6.822.182 pessoas ocupadas (1º do guia) em 1.221.001 empresas e organizações ativas (1º) em 2024, das quais 5.181.603 são assalariadas (75,95%). São 59,57 pessoas ocupadas para cada 100 habitantes (15º lugar; 1,82 vez a mediana do guia). O porte médio é de 5,32 pessoas ocupadas por unidade local e o salário médio mensal é de 4,0 salários mínimos (cerca de R$ 5.648, 6º lugar).

Pelo valor adicionado (2021), o maior setor de São Paulo é serviços, com 83,20% da economia local, seguido por indústria (9,50%).

Em número de pessoas ocupadas (2021), os três maiores setores empregadores de São Paulo são atividades administrativas e serviços complementares (17,90%), comércio e reparação de veículos (17,10%) e administração pública, defesa e seguridade social (9,60%), que juntos somam 44,60% do emprego formal do município.

Entre 2010 e 2022, a população de São Paulo cresceu 1,80%, passando de 11.253.503 para 11.451.999 habitantes (226º maior crescimento entre as 288 cidades). O município ocupa 1.521,20 km², com densidade de 7.528,30 habitantes por km², 22,38 vez a mediana das cidades do guia (9ª maior densidade).

As 39 cidades de SP deste guia somam 27.276.429 habitantes, 13.379.800 pessoas ocupadas e 2.240.113 empresas e organizações ativas. São Paulo concentra 41,98% da população e 50,99% dos postos de trabalho formais desse conjunto.

As novas regras do PAT (Decreto 12.712/2025) valem para empresas de todo o país, e o impacto em São Paulo depende do tamanho da folha: são 5.181.603 assalariados formais em 1.221.001 empresas e organizações ativas (1º número de empresas do guia), e cada empresa precisa revisar os contratos com fornecedores de benefícios.

IndicadorSão PauloPosição
População 202211.451.9991º/288
População 201011.253.5031º/288
Crescimento 2010–20221,80%226º/288
Área (km²)1.521,2084º/288
Densidade (hab./km²)7.528,309º/288
PIB 2023 (R$ mil)1.066.825.1051º/288
PIB per capita (R$)93.15625º/288
Empresas ativas1.221.0011º/288
Empresas por mil hab.106,628º/288
Pessoas ocupadas6.822.1821º/288
Ocupados por 100 hab.59,5715º/288
Ocupados por empresa5,59207º/288
Assalariados5.181.6031º/288
Assalariados (% dos ocupados)75,95%246º/288
Salário médio (SM)4,06º/288
Massa salarial (R$ mi/mês)29.265,691º/288
Serviços no VA (%)83,202º/288
Indústria no VA (%)9,50257º/288
Adm. pública no VA (%)7,30276º/288
Agropecuária no VA (%)0,00258º/288

Entre as cidades do guia, as de população mais próxima à de São Paulo são Rio de Janeiro (0,54 vez a população de São Paulo, 0,44 vez em pessoas ocupadas); Brasília (0,25 vez a população de São Paulo, 0,27 vez em pessoas ocupadas); Fortaleza (0,21 vez a população de São Paulo, 0,15 vez em pessoas ocupadas); Salvador (0,21 vez a população de São Paulo, 0,14 vez em pessoas ocupadas); Belo Horizonte (0,20 vez a população de São Paulo, 0,25 vez em pessoas ocupadas). A tabela mostra quantas vezes a população, o PIB per capita e o salário médio de cada uma superam (acima de 1) ou ficam abaixo (abaixo de 1) os de São Paulo.

CidadeHabitantesPopulaçãoPIB per capitaSalário
Rio de Janeiro (RJ)6.211.2230,54×0,72×0,95×
Brasília (DF)2.817.3810,25×1,39×1,02×
Fortaleza (CE)2.428.7080,21×0,38×0,63×
Salvador (BA)2.417.6780,21×0,34×0,75×
Belo Horizonte (MG)2.315.5600,20×0,60×0,80×

Fonte: IBGE. VA = valor adicionado. SM = salário mínimo (R$ 1.412).

Perguntas frequentes sobre novas regras do pat 2025 2026 empresas sp

O que é o Decreto 12.712/2025?

É o decreto que atualiza as regras do PAT depois do Decreto 10.854/2021, publicado em novembro de 2025. Traz interoperabilidade obrigatória entre bandeiras, teto de taxas cobradas de estabelecimentos e novos prazos de repasse — com vigência em fases até novembro de 2026.

O que muda na prática para empresas em São Paulo?

O fornecedor de vale-refeição e vale-alimentação passa a ser obrigado a funcionar em qualquer maquininha, sem taxa de adesão ou anuidade, e a repassar o valor aos estabelecimentos credenciados em até 15 dias. Empresas contratantes devem confirmar que o fornecedor atual está se adequando dentro do prazo.

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