NR1 e PGR em Ji-Paraná: Como a Telemedicina Fortalece a Saúde Ocupacional

A NR-1 atualizada exige gestão de riscos psicossociais no PGR. Empresas em Ji-Paraná usam telemedicina e saúde mental como aliados.

Principais Benefícios

PGR
Atualizado
Evidência documentada de ações contra risco psicossocial no PGR
✓
Sem autuação
Empresa em conformidade com a Portaria MTE 1.419/2024 — pronta para fiscalização
Psicólogo
Documentado
Benefício de saúde mental gera registro auditável como medida de controle
NR-1
Resolvido
Adequação à NR-1 sem precisar contratar consultoria adicional de SST
SRTE
Pronto
PGR pronto para vistoria — sem surpresas na fiscalização

Em Ji-Paraná, a NR-1 atualizada em 2024 criou uma nova obrigação para todas as empresas: incluir riscos psicossociais no PGR. Isso inclui pressão por metas, sobrecarga de trabalho, burnout e estresse. A empresa que não documentar está sujeita a autuação nas fiscalizações da SRTE em RO.

Ji-Paraná em números: quanto custa cuidar da sua equipe

Em Ji-Paraná há 31.698 trabalhadores assalariados formais, com salário médio de cerca de R$ 2.683, em 7.053 empresas e organizações ativas. Para uma unidade de porte médio (5,42 pessoas), o plano START do AB Card (R$ 63,60 por colaborador) custa R$ 344,82 por mês — 2,37% do salário médio local por colaborador.

Exemplo ilustrativo: com salário médio de R$ 2.683, um dia de trabalho em Ji-Paraná custa cerca de R$ 121,95 por colaborador. Se o acesso rápido à telemedicina evitasse apenas 2 faltas por colaborador ao ano, uma unidade de porte médio (5,42 pessoas) deixaria de perder R$ 1.322,29 por ano em dias não trabalhados, e a soma dos 31.698 assalariados formais da cidade chegaria a R$ 7.730.854.

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O que mudou na NR-1 em 2024 — e o que sua empresa precisa fazer

A Portaria MTE 1.419/2024 atualizou a NR-1 para incluir riscos psicossociais como categoria obrigatória no PGR. Antes, o foco era em riscos físicos, químicos e biológicos. Agora, estresse, burnout, pressão excessiva, assédio e sobrecarga de trabalho precisam ser mapeados e controlados.

O que são riscos psicossociais e como mapeá-los no PGR?

Riscos psicossociais são fatores do ambiente de trabalho que afetam a saúde mental do colaborador: pressão por metas excessivas, jornadas longas sem descanso, falta de autonomia, conflitos interpessoais, medo de perder o emprego. Todos esses entram no PGR.

Como o AB Card apoia a adequação ao PGR em Ji-Paraná

O AB Card inclui psicólogo, terapias e saúde mental como opções de benefício. Isso gera um registro mensurável: quantos colaboradores acessaram apoio de saúde mental, quando e com que frequência. Esse dado entra no PGR como evidência de medida de controle preventivo.

A Addventus Hub apoia empresas de Ji-Paraná na estruturação do programa de benefícios como ferramenta de SST. Uma consultoria gratuita mostra como documentar os benefícios de saúde mental no PGR de forma que resista a auditoria da SRTE em RO.

Panorama econômico de Ji-Paraná (RO)

Ji-Paraná tem 124.333 habitantes (Censo 2022), a 205ª maior população entre as 288 cidades do guia, e um PIB de R$ 5.824.472 mil em 2023 (189º lugar), o que equivale a R$ 46.846 por habitante (140º lugar). Entre as 5 cidades de RO cobertas por este guia, Ji-Paraná é a 2ª em população.

O mercado de trabalho formal soma 40.272 pessoas ocupadas (183º do guia) em 7.053 empresas e organizações ativas (175º) em 2024, das quais 31.698 são assalariadas (78,71%). São 32,39 pessoas ocupadas para cada 100 habitantes (150º lugar; 0,99 vez a mediana do guia). O porte médio é de 5,42 pessoas ocupadas por unidade local e o salário médio mensal é de 1,9 salários mínimos (cerca de R$ 2.683, 213º lugar).

Pelo valor adicionado (2021), o maior setor de Ji-Paraná é serviços, com 54,90% da economia local, seguido por administração pública (25,00%). A administração pública tem peso alto (25,00%, 1,50 vez a mediana do guia; 67º maior peso entre as 288 cidades).

Em número de pessoas ocupadas (2021), os três maiores setores empregadores de Ji-Paraná são comércio e reparação de veículos (37,60%), indústrias de transformação (14,60%) e administração pública, defesa e seguridade social (11,20%), que juntos somam 63,40% do emprego formal do município.

Entre 2010 e 2022, a população de Ji-Paraná cresceu 6,60%, passando de 116.610 para 124.333 habitantes (188º maior crescimento entre as 288 cidades). O município ocupa 6.896,60 km², com densidade de 18,00 habitantes por km², 0,05 vez a mediana das cidades do guia (271ª maior densidade).

As 5 cidades de RO deste guia somam 864.319 habitantes, 334.358 pessoas ocupadas e 44.919 empresas e organizações ativas. Ji-Paraná concentra 14,39% da população e 12,04% dos postos de trabalho formais desse conjunto.

Em Ji-Paraná, a indústria responde por 14,30% do valor adicionado (203º maior peso entre as 288 cidades; mediana do guia: 20,00%). Mesmo com menor peso industrial, a NR-1 e o PGR valem para empresas de todos os setores em Ji-Paraná, e a telemedicina apoia o acompanhamento de saúde ocupacional.

IndicadorJi-ParanáPosição
População 2022124.333205º/288
População 2010116.610196º/288
Crescimento 2010–20226,60%188º/288
Área (km²)6.896,6019º/288
Densidade (hab./km²)18,00271º/288
PIB 2023 (R$ mil)5.824.472189º/288
PIB per capita (R$)46.846140º/288
Empresas ativas7.053175º/288
Empresas por mil hab.56,73118º/288
Pessoas ocupadas40.272183º/288
Ocupados por 100 hab.32,39150º/288
Ocupados por empresa5,71192º/288
Assalariados31.698184º/288
Assalariados (% dos ocupados)78,71%172º/288
Salário médio (SM)1,9213º/288
Massa salarial (R$ mi/mês)85,04198º/288
Serviços no VA (%)54,90121º/288
Indústria no VA (%)14,30203º/288
Adm. pública no VA (%)25,0067º/288
Agropecuária no VA (%)5,9061º/288

Entre as cidades do guia, as de população mais próxima à de Ji-Paraná são Altamira (1,02 vez a população de Ji-Paraná, 0,64 vez em pessoas ocupadas); Barbacena (1,01 vez a população de Ji-Paraná, 0,87 vez em pessoas ocupadas); Guarapari (1,00 vez a população de Ji-Paraná, 0,81 vez em pessoas ocupadas); São Mateus (1,00 vez a população de Ji-Paraná, 0,75 vez em pessoas ocupadas); Bento Gonçalves (0,99 vez a população de Ji-Paraná, 1,55 vez em pessoas ocupadas). A tabela mostra quantas vezes a população, o PIB per capita e o salário médio de cada uma superam (acima de 1) ou ficam abaixo (abaixo de 1) os de Ji-Paraná.

CidadeHabitantesPopulaçãoPIB per capitaSalário
Altamira (PA)126.2791,02×0,66×1,11×
Barbacena (MG)125.3171,01×0,70×0,95×
Guarapari (ES)124.6561,00×0,58×0,95×
São Mateus (ES)123.7521,00×0,75×1,11×
Bento Gonçalves (RS)123.1510,99×1,57×1,58×

Fonte: IBGE. VA = valor adicionado. SM = salário mínimo (R$ 1.412).

Perguntas frequentes sobre nr1 pgr saúde ocupacional empresas ji-paraná

A NR1 atualizada obriga a incluir saúde mental no PGR?

Sim. A atualização da NR1 (Portaria MTE 1.419/2024) tornou obrigatória a identificação e gestão de riscos psicossociais no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) de todas as empresas.

Oferecer psicólogo como benefício ajuda no PGR?

Diretamente. Ter um canal de apoio psicológico documentado como parte da política de benefícios da empresa reforça as medidas de controle de riscos psicossociais exigidas no PGR.

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