Saúde para Toda a Família do Colaborador: Guia para PMEs em Codó
PMEs em Codó oferecem saúde para a família do colaborador sem pagar plano empresarial. Veja como funciona e quanto custa com o AB Card.
Principais Benefícios
Plano de saúde caro, colaborador sem cobertura, falta ao trabalho para consulta no SUS. Esse ciclo acontece todo dia em empresas de Codó. Existe uma alternativa que cabe no orçamento de PME: rede de saúde popular com telemedicina, farmácias parceiras e mais de 50 especialidades a preço acessível.
Codó em números: quanto custa cuidar da sua equipe
Em Codó há 11.524 trabalhadores assalariados formais, com salário médio de cerca de R$ 1.836, em 2.078 empresas e organizações ativas. Para uma unidade de porte médio (6,10 pessoas), o plano START do AB Card (R$ 63,60 por colaborador) custa R$ 388,12 por mês — 3,46% do salário médio local por colaborador.
Exemplo ilustrativo: com salário médio de R$ 1.836, um dia de trabalho em Codó custa cerca de R$ 83,44 por colaborador. Se o acesso rápido à telemedicina evitasse apenas 2 faltas por colaborador ao ano, uma unidade de porte médio (6,10 pessoas) deixaria de perder R$ 1.018,36 por ano em dias não trabalhados, e a soma dos 11.524 assalariados formais da cidade chegaria a R$ 1.923.041.
Simular no WhatsApp para a minha empresa em CodóPlano de saúde empresarial é a única opção para cuidar da saúde do colaborador?
Não. Plano de saúde tradicional tem mensalidade alta, carência, cobertura que varia muito e burocracia para usar. Para muitas PMEs em Codó, o custo inviabiliza a contratação. Mas existem alternativas que cobrem o essencial — e às vezes mais do que o plano básico.
O que a rede de saúde popular cobre em Codó?
Telemedicina 24/7 com clínico geral e pediatra, ilimitada. Consultas presenciais em mais de 50 especialidades em clínicas parceiras a preços populares. Exames laboratoriais e de imagem com desconto. Farmácias parceiras com 15% a 35% de desconto em medicamentos.
Como oferecer saúde familiar para sua equipe em Codó
O AB Card inclui telemedicina familiar ilimitada e acesso à rede TEM Saúde — clínicas, laboratórios e farmácias parceiras em Codó e no Brasil inteiro. Tudo isso para o colaborador e até 4 dependentes, sem carência.
O plano START começa em R$63,60 por colaborador. Sem plano de saúde caro, sem burocracia de credenciamento. A Addventus Hub apresenta como funciona em Codó em uma conversa de 30 minutos. Fale com um consultor e veja se cabe no seu orçamento.
Panorama econômico de Codó (MA)
Codó tem 114.275 habitantes (Censo 2022), a 221ª maior população entre as 288 cidades do guia, e um PIB de R$ 1.808.033 mil em 2023 (278º lugar), o que equivale a R$ 15.822 por habitante (283º lugar). Entre as 7 cidades de MA cobertas por este guia, Codó é a 6ª em população.
O mercado de trabalho formal soma 13.682 pessoas ocupadas (279º do guia) em 2.078 empresas e organizações ativas (280º) em 2024, das quais 11.524 são assalariadas (84,23%). São 11,97 pessoas ocupadas para cada 100 habitantes (281º lugar; 0,37 vez a mediana do guia). O porte médio é de 6,10 pessoas ocupadas por unidade local e o salário médio mensal é de 1,3 salários mínimos (cerca de R$ 1.836, 285º lugar).
Pelo valor adicionado (2021), o maior setor de Codó é indústria, com 32,90% da economia local, seguido por administração pública (31,70%). A administração pública tem peso alto (31,70%, 1,90 vez a mediana do guia; 34º maior peso entre as 288 cidades).
Entre 2010 e 2022, a população de Codó encolheu 3,20%, passando de 118.038 para 114.275 habitantes (263º maior crescimento entre as 288 cidades). O município ocupa 4.361,60 km², com densidade de 26,20 habitantes por km², 0,08 vez a mediana das cidades do guia (262ª maior densidade).
As 7 cidades de MA deste guia somam 2.005.952 habitantes, 656.516 pessoas ocupadas e 82.654 empresas e organizações ativas. Codó concentra 5,70% da população e 2,08% dos postos de trabalho formais desse conjunto.
Em Codó, onde o salário médio formal é de 1,3 salários mínimos (cerca de R$ 1.836, 285º entre as 288 cidades), o custo do plano de saúde da família precisa caber no orçamento da empresa e de quem participa da mensalidade. Comparar modelos com coparticipação ajuda a manter a conta previsível para 11.524 assalariados formais.
| Indicador | Codó | Posição |
|---|---|---|
| População 2022 | 114.275 | 221º/288 |
| População 2010 | 118.038 | 193º/288 |
| Crescimento 2010–2022 | -3,20% | 263º/288 |
| Área (km²) | 4.361,60 | 36º/288 |
| Densidade (hab./km²) | 26,20 | 262º/288 |
| PIB 2023 (R$ mil) | 1.808.033 | 278º/288 |
| PIB per capita (R$) | 15.822 | 283º/288 |
| Empresas ativas | 2.078 | 280º/288 |
| Empresas por mil hab. | 18,18 | 283º/288 |
| Pessoas ocupadas | 13.682 | 279º/288 |
| Ocupados por 100 hab. | 11,97 | 281º/288 |
| Ocupados por empresa | 6,58 | 108º/288 |
| Assalariados | 11.524 | 277º/288 |
| Assalariados (% dos ocupados) | 84,23% | 65º/288 |
| Salário médio (SM) | 1,3 | 285º/288 |
| Massa salarial (R$ mi/mês) | 21,15 | 283º/288 |
| Serviços no VA (%) | 30,30 | 276º/288 |
| Indústria no VA (%) | 32,90 | 71º/288 |
| Adm. pública no VA (%) | 31,70 | 34º/288 |
| Agropecuária no VA (%) | 5,20 | 66º/288 |
Entre as cidades do guia, as de população mais próxima à de Codó são Igarassu (1,01 vez a população de Codó, 1,90 vez em pessoas ocupadas); Simões Filho (1,00 vez a população de Codó, 3,97 vez em pessoas ocupadas); Eunápolis (1,00 vez a população de Codó, 2,27 vez em pessoas ocupadas); Itabira (0,99 vez a população de Codó, 3,10 vez em pessoas ocupadas); Paulo Afonso (0,99 vez a população de Codó, 1,55 vez em pessoas ocupadas). A tabela mostra quantas vezes a população, o PIB per capita e o salário médio de cada uma superam (acima de 1) ou ficam abaixo (abaixo de 1) os de Codó.
| Cidade | Habitantes | População | PIB per capita | Salário |
|---|---|---|---|---|
| Igarassu (PE) | 115.196 | 1,01× | 2,07× | 1,46× |
| Simões Filho (BA) | 114.559 | 1,00× | 4,69× | 1,54× |
| Eunápolis (BA) | 113.710 | 1,00× | 2,37× | 1,54× |
| Itabira (MG) | 113.343 | 0,99× | 4,15× | 1,85× |
| Paulo Afonso (BA) | 112.870 | 0,99× | 2,38× | 1,54× |
Fonte: IBGE. VA = valor adicionado. SM = salário mínimo (R$ 1.412).
Perguntas frequentes sobre saúde para família do colaborador sem plano empresarial em codó
É possível oferecer saúde à família sem contratar plano empresarial?
Sim. O AB Card inclui telemedicina ilimitada e acesso a uma rede de saúde popular para titular e até 4 dependentes, por uma fração do custo de um plano de saúde empresarial.
Quais familiares são cobertos?
Cônjuge, filhos, pais, sogros e enteados — sem limite de idade e sem exigência de dependência econômica. São até 4 dependentes por colaborador.
Vamos conversar sobre a sua empresa em Codó?
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